Dhokter, Aku Ora Bakal Cocog karo Kothak Sampeyan, nanging Apa Sampeyan Bakal Priksa Tambangku?

Konten

• Umume dokter ora duwe latihan nalika ngrawat wong transgender
• Kita kabeh duwe kekuwatan kanggo nggawe perubahan cilik lan beda gedhe

"Nanging sampeyan ayu banget. Napa sampeyan bakal nindakake iku? "

Nalika tembung kasebut metu saka cangkeme, awakku langsung kenceng lan jugangan mual tumurun ing wetengku. Kabeh pitakon sing dakkarepake sadurunge janjian ilang. Dumadakan aku rumangsa ora aman - ora sacara fisik, nanging emosional.

Nalika semana, aku mikir supaya bisa nglarasake awak karo identitas gender nonbinary trans. Sing dakkarepake yaiku sinau luwih akeh babagan testosteron.

Iki minangka langkah pertama sing dakklumpukake kanggo nglumpukake informasi babagan efek hormon lintas-jinis sawise takon babagan jender lan berjuang karo disforia jender sajrone luwih saka rong taun. Nanging tinimbang ngrasakake rasa lega lan kemajuan, aku rumangsa kalah lan ora duwe pengarep-arep.

Aku isin amarga kepiye anggone ngluwihi pelatihan lan pengalaman sing diwenehake para rata-rata panyedhiya perawatan utama babagan topik jender lan kesehatan transgender. Dheweke sejatine minangka wong pisanan sing dakkandhakake - sadurunge wong tuwa, sadurunge pasangan, sadurunge kanca-kanca. Dheweke bisa uga ora ngerti ... lan isih durung ngerti.

Umume dokter ora duwe latihan nalika ngrawat wong transgender

Ditemokake manawa ana 411 responden klinis praktik (medis), meh 80 persen wis ngobati sapa wae transgender, nanging 80,6 persen durung nate nampa pelatihan babagan ngrawat wong transgender.

Dokter klinik yakin utawa yakin babagan definisi (77,1 persen), njupuk riwayat (63,3 persen), lan resep hormon (64,8 persen). Nanging kapercayan sing kurang dilaporake ing njaba wilayah hormon.

Nalika nerangake babagan jinis kelamin sing negesake kesehatan, masalah kita ora mung babagan intervensi medis. Jenis kelamin luwih akeh tinimbang obat lan awak. Praktek nggunakake jeneng lan ganti ganti jeneng wong bisa dadi intervensi sing padha lan kuat kayata hormon. Yen aku ngerti kabeh limang taun kepungkur, aku bisa uga wis nyedhak kanthi beda.

Saiki, sadurunge janjian karo dokter anyar, aku nelpon kantor.

Aku nelpon kanggo nemokake manawa praktik lan panyedhiya duwe pengalaman karo pasien transgender. Yen ora, ora apa-apa. Aku mung nyetel pengarepan. Nalika ing kantor dhokter, dudu tugasku kanggo mulang. Nalika mlebu, kemungkinan sing personel kantor mung bakal weruh aku lanang utawa wadon.

Iki dudu kedadeyan sing terisolasi. Ing Survei Transgender A.S. 2015, 33 persen nglaporake duwe paling ora siji pengalaman negatif karo dokter utawa panyedhiya layanan kesehatan liyane sing ana gandhengane karo transgender, kalebu:

• 24 persen kudu mulang babagan panyedhiya babagan transgender kanggo nampa perawatan sing cocog
• 15 persen ditakoni pitakon invasif utawa sing ora perlu babagan transgender, ora ana gandhengane karo alasan kunjungan kasebut
• 8 persen ditolak kesehatan sing gegandhengan karo transisi

Nalika aku ngisi formulir asupan lan ora weruh opsi kanggo nunjukake jender nonbinary, aku nganggep tegese panyedhiya lan staf medis bisa uga ora ngerti babagan jinis kelamin ora umum, utawa ora sensitif karo masalah iki. Ora ana sing bakal takon babagan ganti ganti jenengku utawa negesake (beda karo sing sah).

Aku ngarepake dadi salah.

Lan ing kahanan kasebut, aku milih prioritas prioritas medis tinimbang dadi pendidik. Ing kahanan kasebut, aku nyingkirake rasa supaya ora ana masalah medis sing ditangani. Iki kasunyatane ing saben janjian kesehatan medis utawa mental ing njaba klinik sing khusus kanggo jinis.

Kita kabeh duwe kekuwatan kanggo nggawe perubahan cilik lan beda gedhe

Muga-muga kabeh panyedhiya kesehatan ngerti pentinge basa lan pengakuane beda gender nalika urusan karo komunitas trans. Kesehatan kabeh kalebu, wiwit saka ego menyang awak, lan jeneng kanggo hormon. Ora mung babagan obat.

Kita ana ing sejarah nalika kesadharan budaya lan pangerten babagan identitas transgender lan nonbinary ngluwihi kemampuan sistem kita kanggo ngetrapake lan negesake anane. Kasedhiya informasi lan pendhidhikan sing cukup kanggo masarakat supaya ngerti babagan gender trans lan nonbinary. Nanging ora ana syarat supaya kesadaran lan sensitivitas iki ditrapake ing setelan perawatan kesehatan.

Apa sing bakal menehi motivasi kanggo profesional, lan ora mung ing jagad perawatan kesehatan, kanggo owah?

Iku dudu rekonstruksi lengkap. Sanajan kanthi maksud profesional sing paling apik, bias pribadi lan prasangka kasebut mesthi ana. Nanging ana cara kanggo nduduhake empati. Prekara cilik ing jagad iki ndadekake a amba bedane, kayata:

• Nyelehake plang utawa bahan pemasaran ing ruang tunggu sing nduduhake kabeh jinis kelamin.
• Mesthekake formulir mbedakake jinis sing ditugasake saka identitas gender.
• Nyedhiyakake ruang khusus kanggo formulir asupan jeneng (yen beda karo jeneng legal), kata ganti, lan jenis kelamin (lanang, wadon, trans, nonbinary, lan liya-liyane).
• Takon kabeh wong (ora mung wong transgender utawa nonbinary) sing disenengi.
• Makaryakke transgender utawa jinis sing ora cocog karo jinis. Yen ndeleng awake dhewe sing dibayangke bisa uga migunani.
• Mbenerake lan njaluk ngapura amarga ora sengaja nggunakake jeneng utawa ganti ganti.

Aku ngerteni maneh interaksi kasebut karo dhokter lan bisa luwih cetha manawa sing dibutuhake ing wektu kasebut dudu informasi babagan hormon. Aku butuh kantor dokter dadi papan sing aman sajrone aku durung siyap nuduhake informasi iki ing papan liya.

Aku butuh dhokter ngakeni manawa aku sejatine beda karo "jinis" sing kacathet ing cathetan medisku. Ora takon apa sebabe, pratelan sederhana kayata iki bakal nggawe kabeh prabédan: "Matur nuwun wis teka karo aku takon. Aku ngerti ora mesthi gampang maju takon babagan jinis kasebut. Kayane sampeyan lagi takon babagan aspek jender sampeyan. Aku seneng ndhukung sampeyan nemokake informasi lan sumber daya. Apa sampeyan bisa menehi katrangan babagan carane mikir babagan testosteron? ”

Iku dudu babagan sing sampurna, nanging usaha. Kawruh paling kuat yen ditindakake. Pangowahan minangka proses sing ora bisa diwiwiti nganti ana sing nggawe pentinge.

Mere Abrams minangka peneliti, panulis, pendidik, konsultan, lan pekerja sosial klinis sing duwe lisensi sing entuk pamirsa ing saindenging jagad liwat pidato umum, publikasi, media sosial (@meretheir), lan terapi jender lan praktik layanan dhukungan onlinegendercare.com. Mere nggunakake pengalaman pribadi lan latar mburi profesional sing beda-beda kanggo ndhukung individu sing njelajah gender lan institusi pitulung, organisasi, lan bisnis kanggo nambah literasi jender lan ngenali kesempatan kanggo nduduhake kalebu jender ing produk, layanan, program, proyek, lan konten.